盖雅工场发布全新人效AI智能体，引领劳动力管理迈向人机共生新时代

盖雅工场2025 年 3 月 11 日

2025年3月11日，盖雅工场正式发布盖雅人效AI智能体生态解决方案，该方案以「智能驱动、人效升级」为核心，利用AI技术为企业构建全周期、全场景的员工赋能体系，为管理者赋能增效，激发每位员工的潜能，共同进入一个人机深度协同的新时代。

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从降本增效到赋能增效，AI增强员工效能提升之旅

基于盖雅人效AI智能体，并结合盖雅工场成熟的劳动力管理功能与AI技术，无论企业是现有的排班考勤、技能发展、激励优化，还是新的业务场景，都将在智能驱动下变得更加高效、更易操作。

时间智能体‍

盖雅时间智能体：全场景智能用工和工时管理助手。

盖雅时间智能体以AI技术为核心，为企业提供全场景的智能用工和工时管理智能助手，帮助管理者和员工轻松应对排班、假勤与合规管理难题。

智能排班增强：自然语言交互，帮助用户理解排班逻辑、快速反馈调整需求和建议，结合智能排班系统的规划结果，提供多种微调方案对比并解释各方案优劣，辅助决策优化。
假勤流程自动化：员工可通过语音或文字一键请假，系统自动填写表单并进入审批流程，员工还可实时查询假期余额，智能提醒，改善流程效率。
合规分析与监控：智能检测劳动法规合规性，及时预警用工风险，开展用工合规性评估，帮助企业降低因合规问题带来的风险。

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‍技能智能体

盖雅技能智能体：专属智能成长教练。

盖雅技能智能体以AI为核心，为员工打造专属的技能发展AI教练，提升技能发展和管理效率，企业更省心，员工更高效。

AI教练，企业员工的专属教练服务：为每位员工提供一对一的智能引导、技能提升、答疑解惑等服务，实现千人千面的专业技能指导。解决企业缺乏员工个性化指导的问题。
AI考试，基于对话的智能考试：通过对话式智能考试解决企业考试组织繁琐、效率低下的问题，轻松完成员工技能评估任务并确保考试的公平公正。
AI陪练，随时随地练习一下：解决企业员工练习缺乏互动和针对性的问题，根据员工技能水平提供个性化陪练内容，随时响应解答疑问，增加练习的趣味性和效果，并会对已答内容评估，给予改进建议。

动能智能体

盖雅激励AI雷达：驱动员工热情，激发工作动力。

盖雅动能智能体以AI技术助力激发员工工作动能，通过脉冲式即时激励，提升员工敬业度，全面提升组织人效。

激励行为精准洞察：汇总考勤、绩效和历史激励数据，智能分析员工的工作状态和动力因素。
动态激励策略调整：根据实时数据和反馈，自动推荐和调整激励方案，并触发即时激励，让员工马上感受到激励效果。
效果监控与风险预警：持续跟踪激励措施的落地情况，自动识别问题和风险，确保激励机制既高效又公平。

人效Chat BI‍

盖雅人效ChatBI：一位值得信赖的数据同事。

盖雅人效ChatBI是基于大语言模型（LLM）打造的智能数据问答产品，提供意图识别、知识召回、问题理解、数据查询、可视化生成等能力，帮助企业更敏捷地进行数据分析决策。

从问数到问知，AI越来越像一位靠谱同事

便捷数据问答实现人力资源决策支持：智能解析用户输入的对话，查询数据并输出对应的分析图表，让数据分析变得更加便捷，例如哪个部门的离职率最高？原因是什么？我们的加班情况与行业标准相比如何？员工满意度与绩效的相关性分析等。
直观数据展示推动劳动力成本优化：对于分析报表，结合大模型的推理、总结能力，对数据进行分析并给出智能建议，例如自动识别人力成本异常波动并分析原因；预测未来人力成本趋势并提供优化建议；不同部门人效比对与资源配置建议。
智能分析预警管控合规风险：系统自动执行加班合规性分析与风险预警、劳动合同到期智能提醒与续签分析、用工形式合规性评估等，管控合规风险。
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企业自定义AI‍‍‍

盖雅企业自定义AI：低代码构建，轻松打造人效专属智能体。

基于高适配、强扩展、稳安全的技术底座，盖雅智创AI平台凭借其内置的低代码平台及丰富多元的组件库，集成AI Agent、知识库、智能问答以及工作流编排等强大功能，致力于为企业的智能化转型提供全方位支持。

低代码平台和丰富多元的组件库帮助企业轻松构建专属智能体，企业能够有效打破企业知识与流程之间的壁垒，并通过简洁直观的操作界面和灵活便捷的配置选项，快速构建出贴合自身业务需求的专属人效提升AI智能体，驱动人效的持续升级。
灵活适配包括DeepSeek、千问、OpenAI、Claude等多类大模型，以及企业自建本地部署的开源模型，企业可根据具体业务场景在精度效率和成本中自如平衡。让AI智能体既强大又经济。
企业级全流程安全管控，全面支持SSO和严格的数据访问和权限管控，满足企业高安全性和合规要求。

智能驱动，人效升级

通过人效AI智能体及智创AI平台，盖雅可以帮助企业以AI赋能于人，助力人效提升。

提升效率：从排班到成本优化，每个环节都有智能助手协同工作，让日常管理更简单高效；
激发潜能：个性化成长和动态激励助力员工充分发挥潜能，形成企业内部的正向激励循环；
科学决策：实时数据问答和智能预警让决策更精准，及时防范风险；
安全便捷：低代码平台使定制化部署快速简单，同时支持现有系统无缝对接，全程保障数据安全。

正如盖雅工场董事长章新波所言，科技让劳动力更高效，每一位员工都能成为企业价值释放的重要一环。盖雅人效AI智能体，能够帮助企业充分释放每一位劳动者的潜能，不仅能优化现有流程，更能激发员工内在的工作动力，实现企业和员工双赢。

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关于盖雅工场

盖雅工场专注于解决企业在劳动用工方面的四大问题：「需要多少人」「实际多少人」「干得怎么样」「怎样找到人」，利用科技手段预测劳动力需求并排班，优化调度劳动力安排并补充灵活劳动力，管理多样化劳动力队伍的出勤与时间，分析并提升劳动力效率与销售效能，同时连接劳动力市场中的企业与一线员工，实现降本增效、满意合规。

目前，盖雅工场的客户分布在全球32个国家与地区，每天，全球1,800余家客户的600余万员工使用盖雅提供的实时考勤、智能排班、精益工时、技能管理、激励性薪酬等数字化服务。

劳动力管理，盖雅搞得定。